HR Manager

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : พิษณุโลก(เมืองพิษณุโลก)

เงินเดือน(บาท) : 35,000 - 50,000

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 09:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• พัฒนาและใช้กลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลที่สอดคล้องกับกลยุทธ์ทางธุรกิจ
• จัดการและสร้างความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานโดยการจัดการกับข้อเรียกร้อง ข้อร้องทุกข์ หรือปัญหาอื่น ๆ
• จัดการกระบวนการสรรหาและการคัดเลือก
• พัฒนาและสร้างแรงจูงใจให้แก่พนักงาน
• พัฒนาและตรวจสอบกลยุทธ์รวมถึงขั้นตอนการบริหารทรัพยากรบุคคลขององค์กร
• ดูแลและจัดการระบบการประเมินผลเพื่อให้เกิดผลงานระดับสูง
• สร้างสภาพแวดล้อมที่ดีในการทำงาน
• ประเมินความต้องการในการฝึกอบรมและประสานงานการเรียนรู้และพัฒนา
• วิเคราะห์ข้อมูลกำลังคนและตัวชี้วัดเพื่อใช้ในการประเมิน

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 27 - 40

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 3ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• มีทักษะความรู้ด้านกฏหมายแรงงาน การบริหารธุรกิจ การสร้างเสริมและพัฒนาทักษะของทรัพยากรมนุษย์
• มีทักษะการสื่อสารที่ดี
• ทักษะการจัดการคน
• ทักษะการสร้างแรงบันดาลใจและกระตุ้นผู้อื่น
• ทักษะการแก้ปัญหาและตัดสินใจ

สวัสดิการ

• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

ประอุบัติเหตุและประกันสุขภาพกลุ่ม
ฝึกอบรมทางวิชาการ
รางวัลพนักงานดีเด่นประจำปี (ตามเงื่อนไขที่บริษัทฯกำหนด)
ปรับเงินประจำปี
งานเลี้ยงประจำปี
ท่องเที่ยวประจำปี
เงินช่วยเหลือกรณีพนักงานเสียชีวิตแก่ทายาท
เงินช่วยเหลือแก่พนักงานกรณี บิดา มารดา คู่สมรส บุตร เสียชีวิต
เงินเกษียนอายุงาน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 064-8692773

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]